Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach

Das sagen meine Kunden

Munich RE

Liebe Frau Eglhofer,
ich hatte das Vergnügen, über den Zeitraum von März bis November 2023 mit Ihnen zusammenzuarbeiten.

Ihre Rolle als mein Executive Coach und Sparringspartnerin war von unschätzbarem Wert. Ihre umfassende Expertise und Ihr Wissen, insbesondere in den Bereichen „Leadership, Human Ressource und Kommunikation“, haben mir geholfen, sowohl beruflich als auch persönlich zu wachsen. Besonders beeindruckt hat mich Ihre Fähigkeit, Ihre Coaching-Methoden exakt auf meine Bedürfnisse und Herausforderungen abzustimmen. Sie zeichnen sich durch Kreativität und Innovationskraft aus, wenn es darum geht, Lösungen für komplexe Situationen und Chancen zu entwickeln. Ihre effektiven Techniken haben es mir ermöglicht, Hindernisse zu überwinden, neue Fähigkeiten zu entwickeln und herausragende Ergebnisse zu erzielen.

Ihre Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und Vertrauen zu schaffen, ist bemerkenswert und hat mich persönlich dazu inspiriert, proaktiv zu handeln. Ihre Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind in jeder Hinsicht vorbildlich. Sie haben stets qualitativ hochwertige Arbeit geliefert und dabei sowohl den Zeit- als auch den Budgetrahmen eingehalten.

Als Supervisorin und Coach der European Association for Supervision and Coaching setzen Sie höchste Standards in Bezug auf Kompetenz und Ethik. Diese Professionalität war in unserer gesamten Zusammenarbeit stets spürbar und hat eine vertrauensvolle Basis geschaffen.

Ich empfehle Sie anderen Unternehmen als Executive Leadership Coach sehr gerne. Ihre Expertise ist eine Bereicherung für jede Organisation, die Wert auf Exzellenz, Innovation und nachhaltiges Wachstum legt. Sie unterstützen Führungskräfte dabei, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und leisten einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Ich bin fest davon überzeugt, dass Sie die Erwartungen übertreffen werden und einen äußerst positiven Einfluss auf jede Organisation ausüben, die Ihre Dienste in Anspruch nimmt.

Besten Dank
Tonny Mast
Head of Department Group Audit, Munich RE

Franziskuswerk

Liebe Frau Eglhofer,
die Begleitung von Ihnen war für die Neuausrichtung der Organisations- und Führungsstruktur unserer Wohnbereiche ein ganz wichtiger Erfolgsfaktor.
Angefangen mit der professionellen Entwicklung und Umsetzung eines auf unsere Anforderungen abgestimmten Assessment Center, und fortgesetzt in einem intensiven Coachingprozess der neu ausgewählten Führungskräfte, unterstützten Sie einen zentralen Veränderungsprozess unseres Unternehmens.

Ihr hohes Einfühlungsvermögen und Ihre ausgewiesene Fachlichkeit, gepaart mit Klarheit und Humor, ermöglichten es unseren Führungskräften, sich aktiv mit ihrer veränderten Führungsrolle auseinanderzusetzen und sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Sie wissen, wovon Sie sprechen, wenn es um Führungskompetenz geht, und auch vermeintlich „alte Hasen“ empfanden das Coaching als absolute Bereicherung in ihrer beruflichen Entwicklung.
Selbstverständlich werden wir über den nun (formal) abgeschlossen Veränderungsprozess hinaus sehr gerne mit Ihnen weiterhin zusammenarbeiten!

Markus Holl
Geschäftsführer Franziskuswerk und Vorstand Viktoria-von-Butler-Stiftung

Christiane K.

Renate Eglhofer kennt die Business Welt und die darin wirkenden Systemkräfte sehr gut.

Sie hat mir geholfen – auch in Krisenzeiten – neue, zukunftsorientierte Handlungsoptionen zu entwickeln und diese erfolgreich umzusetzen. Sie unterstützt zielgerichtet und pragmatisch. Renate Eglhofer hat es geschafft, schnell eine tragfähige Vertrauensbasis aufzubauen.

Ich schätze ihre Diskretion sowie ihre jederzeitige Erreichbarkeit. 100 % Empfehlung.

Christiane K.
Automobilbranche

 

Sparkasse Hochrhein

Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach

Liebe Frau Eglhofer,
o
bwohl ich Sie vor unserer gemeinsamen Arbeit nicht kannte, haben Sie auf Anhieb eine vertrauensvolle Atmosphäre geschaffen. Sie haben es sehr gut verstanden, mich auf eine sehr angenehme und einfühlsame Art und Weise dort abzuholen, wo ich stand.
Auf dieser Basis konnte ich für die dem Coaching zu Grunde liegende berufliche Herausforderung wichtige neue Impulse mitnehmen und später dann auch in der Praxis umsetzen.
Durch eine fundierte Vorbereitung kam ich bereits inspiriert zu unserem Coachingtermin nach München. Fokussiert an nur einem halben Tag haben Sie mir meine Stärken noch einmal bewusst gemacht und die nötige Selbstsicherheit gegeben, die entscheidend war, um mein großes Ziel zu erreichen.
Vielen Dank für Ihre tolle Unterstützung!

Silvia Knöpfle
Sparkasse Hochrhein
Direktorin Privatkunden
Stv. Vorstandsmitglied

Bayerisches Rotes Kreuz

Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach

Liebe Frau Eglhofer,
Sie haben im BRK viel bewegt und verfahrene – für unlösbar gehaltene – Problemlagen zum Guten gewendet.

Dafür danke ich Ihnen ausdrücklich. Eine wirklich respektable, professionelle Leistung. Auf die weitere Zusammenarbeit freue ich mich.

Josef Jung
Direktor des Kreisverbandes Altötting
Bayerisches Rotes Kreuz

Jost Brüggenwirth

Schlicht das wirksamste, nützlichste systemische Coaching, das ich je erleben durfte in meiner inzwischen fast 25-jährigen beruflichen Fach- und Führungslaufbahn im Bankensektor!

Ich habe Renate Eglhofer sowohl in Gruppentrainings als auch in individuellem Coaching erlebt. Was zeichnet die Coachings aus? Man lernt sehr sehr viele neue Seiten an sich selbst kennen. Es erschließen sich vielfältige neue Horizonte und Lösungsoptionen.
Und besonders hat mit immer wieder fasziniert, wie fordernd einerseits die Coachings sind und andererseits ein maximales Gefühl der persönlichen Wertschätzung gegenüber dem Coachee vermittelt wird!

Jost Brüggenwirth
Regionaler Sales Manager Banken

Internationales KMU, Sitz München

Liebe Frau Eglhofer,
Sie haben mich durch wirklich schwierige Zeiten begleitet und mir in außerordentlich großem Maße dabei geholfen, mich neu zu sortieren und Dinge aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten und so mit vielen Situationen beruflich und privat anders und auch sehr viel positiver umzugehen. Sie haben die richtigen Fragen gestellt, mir viele Denkanstöße mit auf den Weg gegeben und bei vielen Fragezeichen in meinem Kopf Hilfestellung geleistet. Dafür möchte ich Ihnen ganz herzlich danken!! Ich schätze Sie für das was Sie tun, für die Klarheit, die Sie vermitteln und schaffen und auch für Ihr herzliches und einfühlsames Wesen.
Mit besten Wünschen Ihre

B.M.
Internationales KMU, Sitz München

RS

Nach einem äußerst inspirierenden Leadership-Workshop auf oberster Führungsebene, den Renate Eglhofer sehr zielgerichtet durchführte, dabei immer flexibel am Bedarf der Gruppe blieb und zu großem Erkenntnisgewinn und Entwicklungsperspektiven begleitete, konnte ich nun auch in individuellen kurz-Sessions mit Renate Eglhofer meinen eigenen Leadership-Status reflektieren.

Hierbei hat sie mit mir konkrete Handlungs- und auch Haltungs-Alternativen entdeckt, die mir zu neuen Perspektiven und Gestaltungsmöglichkeiten in meinem eigenen Führungsverhalten verholfen haben.

Auch im Einzelcoaching ist Renate Eglhofer sehr zu empfehlen!

Herzlichen Dank dafür
RS

 

BR

Renate Eglhofer ist für mich in einem herausfordernden Führungsumfeld eine inspirierende Impulsgeberin und Sparringspartnerin.
Durch die Führungsbegleitung habe ich meine Komfortzone verlassen, neu erarbeitete Handlungsoptionen ausprobiert und nicht förderliche Gewohnheiten verändert.
Das Ergebnis: überraschend und erstaunlich wirksam.

Sehr gerne empfehle ich Frau Eglhofer weiter. Sie überzeugt mit fundiertem Know-how und langjähriger Erfahrung. Umsetzungsstark. Warmherzig. Wirksam.

B. R.

franziskuswerk pfiff

Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach, Coaching für Führungskräfte

Frau Eglhofer coacht unser „Start-up“ im sozialen Bereich mit einem Team, das sich selbst führt und agiles Arbeiten als Ziel gesetzt hat.

Frau Eglhofer`s Arbeitsweise führt zu einem agilen „Bewusstsein“ im Team. Es entwickeln sich Haltungen, Methoden und Strukturen, die allen ermöglicht, sicher zu agieren, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. Frau Eglhofer kombiniert verschiedene Methoden, lösungsorientiertes und systemisches Coaching mit Kompetenz zu bekannten Modellen organisationaler Transformation und Erkenntnissen aus den Neurowissenschaften und Systemtheorie.

Der Weg ist begonnen und auf diesem fühlen wir uns durch Frau Eglhofer sehr gut begleitet.

Michaela Streich
Geschäftsführerin Franziskuswerk Schönbrunn und Vorstand Viktoria-von-Butler-Stiftung

Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach
Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach
Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach
Renate Eglhofer von re-coaching, München: Executive Leadership Coach

Aus Vertraulichkeitsgründen möchte nicht jedes Unternehmen an dieser Stelle namentlich genannt werden.
Anonymisierte Projektbeispiele nenne ich gerne auf Anfrage.

Ich freue mich auf Sie!

Adresse

re-coaching ®
Renate Eglhofer
Geyerstr. 50
80469 München

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